一定基準を超えて長時間労働を行う従業員や、ストレスチェックで高ストレスと判断された従業員に対して、企業には医師の面接指導を実施する義務が課されます。 コンプライアンスの観点からはもちろんのことですが、自社の従業員の健康を … 続きを読む 面接指導は企業の義務！ 実施方法や産業医面談を拒否する従業員の対処法