休職・メンタル

ラインケアの基本　～メンタルヘルスケアで重要な理由とメリット～

ラインケアとは、管理監督者が部下のストレス要因に気がつき、解決を支援するメンタルヘルス対策の一種です。厚生労働省の調査によると、労働者のうち約70％が上司や同僚へストレス要因について相談したことがあると答えています。つ …